LoanDEAL（レンタル移籍）

NTT東日本が「レンタル移籍」を導入。幅広い経験と視野を有する経営人材の育成をめざす。

【レポート】「越境学習」を、経営者育成として活用するための要件とは

ENEOSサンエナジーが社員のレンタル移籍を開始。エネルギー業界の変革期において新規事業を推進する次世代リーダーの育成をめざす。

日経ヒューマンキャピタル「人の成長に“淡々と”“着実に”寄り添うことで社会にインパクトを」

JR東日本スタートアップ、CVCとして初めて「レンタル移籍」を導入。事業共創やスタートアップへの伴走を強化できる人材の育成をねらう

ニッキン「金融界『１年移籍』広がる。ベンチャーで人材育成」

9〜11月連続セミナー『経営者育成・キャリア自律・事業創造を加速する、越境学習がわかる全11回』を開催

株式会社デンソーの若手・中堅層向け人財育成施策「トレーニー制度」に「レンタル移籍」を提供。

「& LoanDEAL」タブロイド版vol.12を発行しました

組織のWILLの浸透に、”ビール作り”というソリューション。『飲むWILL醸造プロジェクト』始動！ローンディールのオリジナルクラフトビール「越境エール」も完成